坂田社労士事務所

人事・労務管理に関するコンサルティング
月々事業所を訪問させていただいて、人事労務に関する経営指導、業務改善、従業員・経営幹部教育などを行います。
社会保険労務士は人事労務の専門家です。
『いい会社、いい組織』作りのお手伝いを致します。


事業にフィットする就業規則等の策定、見直し業務
就業規則は会社にとってどのようなものか、ご存知ですか？
就業規則は『会社の憲法』ともいえる重要なものです。
当事務所では、事業主様にヒアリングをし、ご希望やお考えを理解したうえで作成致します。その意味で市販の就業規則にはない、まさに『事業にフィットした就業規則』を作成致します。


賃金体系再構築、退職金コンサルティング
目標管理制度、人事考課制度の見直し等、人事制度構築や賃金体系のリストラクチャリング、退職金コンサルティング等、事業における重要課題を解決し、企業活力の向上、安心して働ける会社組織の形作りのお手伝いを致します。


給与計算業務
スタッフの経験を活かし、適正賃金を意識したコンサルティング及び給与計算実務を行います。人件費をより効果的に支給するポイント等をご指導します。


労働保険・社会保険に関する書類作成、提出代行
１）関係法令に基づく諸届等
２）労働・社会保険の新規適用、廃止届
３）保険料の算定
４）その他、保険給付申請、労働安全衛生関連、その他各法に関する書類作成・提出代行・相談指導業務を行います。
※電子申請を積極的に活用し、迅速に処理を行います。


各種助成金の提案、申請手続き代行業務
事業経営をしていく上で、お金はいくらあっても困りません。事業経営に有益な助成金は数多くありますが、あまり活用されていないのが実態です。助成金は、知らないともらえません。事業計画をお聞かせいただければ、該当見込みのある助成金を診断致します。


経理代行業務、経営支援コンサルティング
日々の帳簿付けから解放されたい！事業主様が経営に専念できるよう、税理士と提携し、忙しい事業主様に代わって記帳や経営資料の作成、事業経営全般のアドバイスを行います。


ライフプランニング、ファイナンシャルプランニング
年金改正や、経済動向等、将来に不安を覚えることが多い昨今、事業主様や従業員様のライフステージに沿った資産運用をお手伝い致します。